1、校区环境及设施的日常监督、维护。
2、负责来访学员和家长的接待,接听咨询电话并 做相关记录。
3、校区日常款项收入的收取、缴存,并开具收据。
4、对各班级学员出勤及教师课时的统计。
5、负责员工招聘、合同、培训、工资计算发放等 各项人力资源工作。
6、在市场部的指导及审核下,负责微信公众号、 网站、校区内外宣传栏等自主媒介推广的具体实施。
7、学校各项资质的申领、年检、变更,完成上级 政府要求的各项工作,申报各项政府优惠政策。
8、配合会计完成各项对外财务工作。
9、负责学校后勤及安全环保工作。
10、校区各项物资、办公用品、图书、教材等财 产的保管、出入库登记。
11、学校档案的整理与保管。学员及员工档案的 整理与日常管理利用。
12、负责企业文化氛围的渲染,文化活动的策划 及开展,落实职工关怀。
13、配合及参与其他各部门工作。
14、制定行政的工作规范、行为准则、业务流程 及制度体系。
15、遵守学校各项规章制度,严格控制行政预算 费用。
16、领导交办的其他工作。
月休四天,周二休息,然后节假日调休。
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