一、岗位职责：
1、依法执教，恪守职责；热爱学生，教书育人；求真务实，端正师风；
2、按照教学大纲要求，制定实施教学计划、教案，规范教学程序；
3、积极参与课程建设，参加教学研究，不断总结改进教学方法，提高教学质量；
4、在课内外对学生进行思想品德教育，担任班主任或组织、辅导学生课外活动；
5、注重培养学生踏实的工作作风和扎实的专业技能，尤其要培养学生理论结合实际、创新思维和创新能力；
6、完成教学部门安排的教学任务和其他临时任务。
二、任职要求：
1、性别不限，亲和力强；性格开朗，身体健康，有良好的沟通能力；
2、专科及以上学历，有优秀的创新能力；
3、有小吃相关从业经验或有教学经验者优先；
4、积极参与学校和部门的研讨，服从学校安排。

三、福利待遇：

1、薪资：5000-100000/月，十三薪制；

2、休假制度：鼓励员工在工作之余充分休息，在法定节假日之外，还有带薪年假、探亲假、婚假、丧假等；

3、培训福利：公司根据不同部门及岗位，为员工制定有针对性的专业培训；

4、餐饮福利：公司为员工提供味美鲜香的工作午餐；

5、其他福利：周末双休、节假日正常放假、五险一金、优秀员工奖等。